Міжнародна компанія, що надає послуги у сфері управління персоналом, запрошує в команду Фахівця з кадрового адміністрування + військовий облік.
Основні обов’язки:
- Повне ведення військового обліку:
- постановка та зняття з обліку працівників;
- бронювання персоналу;
- підготовка та подання повідомлень і звітності до ТЦК;
- взаємодія з ТЦК та іншими державними органами;
- контроль актуальності військово-облікових документів.
- Повний цикл кадрового адміністрування: прийняття, переведення, звільнення.
- Ведення особових справ та кадрової документації.
- Оформлення відпусток, відряджень, змін умов праці.
- Формування наказів, довідок, внутрішніх звітів.
- Робота в 1С (кадровий облік).
- Контроль відповідності процесів вимогам трудового законодавства.
Вимоги:
- Досвід роботи від 3 років у кадровому адмініструванні, бажано в компаніях зі штатом 200−400 осіб.
- Глибоке практичне знання військового обліку та актуального законодавства (обов’язково).
- Впевнене знання трудового законодавства України.
- Впевнений користувач 1С.
- Уважність до деталей, відповідальність, системність.
- Готовність самостійно вести ключову ділянку без постійного контролю.
Буде перевагою:
- Досвід бронювання персоналу.
- Базовий рівень англійської мови.
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування.
- Гібридний формат роботи: 3 дні в офісі, 2 — віддалено.
- Медичне страхування після 6 місяців.
- Професійне навчання та профільні тренінги.
- Курси англійської мови.
- Стабільну роботу в компанії, що розвивається.
- Чітко окреслену експертну роль та професійну команду.
Зацікавила вакансія? Надсилайте резюме — будемо раді знайомству!
